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退伍兵的出路有四种 上级部门分配工作，一般是底层工种，例如工勤人员2拿退伍费做生意，自己创业不足是刚退伍，经验不足，较大风险3去打工，找工作，比如当保安，内保等等不足时待遇少，受年龄限制4拿退伍。

6人人都是人才，相信自己，找工作要有耐心7同时中小型企业可以给予你更多实践锻炼的机会第一找工作如何防骗 1去当地正规的人才市场，不要相信所谓的那些路边的信息 2在正规的网上投简历，更不要相信一些公司。

并诞生了著名的 “蓝血十杰” 中国的汇源果汁等企业也认识到这一点， 大量招聘退伍精英从事管理监督工作现在许多工程施工类单位， 最愿意招聘兵龄较长 管理能力较强的退伍军人， 从事施工管理工作。

当兵后悔两年，不当兵后悔一辈子退伍那天，你是否也肆无忌惮地飙着泪，和电视剧里退伍那天的情形如出一辙退伍不褪色，面对社会的压力，没有技术学技术，没有经验那就积累经验因此来说，退伍兵找工作的第一步即就是。

对于退役军人找工作就业的，现在已经具有多种渠道可以寻找的一通过户籍地县市区级退役军人事务局，举办的企业招聘会议找到工作二通过居住地社区乡镇退役军人服务站，其所掌握的用人单位优先招聘退役军人的用人单位通知。

这四种工作，是大部分退役老兵的选择非常适合退伍军人找工作招聘信息他们，工资还很高分别是一素质教育基地教官 第一份工作就是素质教育基地的教官，这其实是不少年轻退伍老兵的首选素质教育基地主要是针对团队服务的，比如学校的学生公司。

机关群团组织事业单位和国有企业在招录或者招聘人员时，对退役军人的年龄和学历条件可以适当放宽，同等条件下优先招录招聘退役军人退役的军士和义务兵服现役经历视为基层工作经历应届生的定义是国家统一招生的普通高校。

这类工作都需要一定的合同工，没有编制的人员一般情况下，退伍军人应聘都是有优先权利的，比较适合这类工作本身就需要一定的体力才可以，因此军人退伍还是很有优势的2保安安保等 小区公司园区等都会招聘保安。